合同工工作时间较长、薪资e896低、自由度较低,同时2014年开始实行的《劳务派遣暂行规定》对劳务派遣的用工X7IS式进行了三性(临时性、辅SWZ2性或者替代性)岗位、10%派遣比例的限制降低了企业dy1O用劳务派遣合同用工的兴趣BE8x原有超比例的派遣工也被迫Ikpk变用工形式,因此近年来合KqYD工占比渐渐有下降的趋势va7i
金大中政府提出要由应rUTr教育转向以企业需求为DHQ8心的教育,加强教育的50ar主化、信息化和福利化V8WD